Анастасии (имя изменено) — 21 год, она беларуска и студентка Вильнюсского технического университета. А еще девушка вот уже 1,5 года работает в местной IT-компании. Издание devby расспросило ее о том, как поступить в литовский вуз без оплаты и как совмещать работу с учебой.
«Меня приняли на программу, которая мне была интересна. И она связана с IT«
— Сразу после школы я поступила в БГУ на экономический факультет — но уже через год забрала документы и переехала в Вильнюс (еще в школе сдала IELTS).
Было несколько вариантов, где учиться, — я подавалась в университеты в разных странах и даже получила 4 «оффера». Здесь, наверное, стоит заметить: самих вузов было немного, так как даже подаваться недешево. Почти в каждом университете есть registration fee — т.е. чтобы просто подать заявку, нужно заплатить около 100 евро. Поэтому я очень скрупулезно выбирала вузы и программы.
Почему я в итоге сделала выбор в пользу Вильнюсского технического университета:
- здесь меня приняли на программу, которая мне была интересна — и она связана с IT, как я и хотела изначально;
- мне одобрили финансирование обучения на 100%;
- плюс моральный момент: поскольку Вильнюс находится совсем недалеко от Минска, не было ощущения, что уезжаю куда-то «за тридевять земель». Благодаря этому мне было проще решиться на переезд.
Конечно, сюда же стоит добавить, что по окончании учебы я получу европейский диплом. А также то, что в Литве быстрыми темпами растет и развивается IT-сообщество: сюда переехали некоторые беларусские компании, есть офисы местных и международных компаний.
У меня не было знакомых в Литве на тот момент, но я почитала отзывы в интернете — и выяснила, что здесь можно работать во время учебы: это было очень важно для меня.
«При равных баллах зачислен будет тот кандидат, у которого лучше мотивационное письмо»
Не знаю, как сейчас абитуриенты из Беларуси переезжают в Литву, но еще в 2021 году всем спокойно открывали студенческую визу: достаточно было пригласительного письма от университета. Уже на месте я подалась на ВНЖ — и в принципе на этом все.
Я переезжала по гранту, который полностью покрывал стоимость моего обучения (цены поднялись, сейчас обучение по моей специальности стоит 4,5 тысячи евро в год).
Чтобы поступить в беларусский вуз, нужно сдать три экзамена — и тебя зачислят по количеству набранных баллов. Чтобы тебя приняли в европейский университет, нужно составить мотивационное письмо и, возможно, еще одно — на стипендию (как было у меня). Потребуется также приложить рекомендательные письма от преподавателей и людей, с которыми ты работал или участвовал вместе в каких-то проектах.
Да, высокий балл аттестата будет иметь значение, но при равных баллах на программу будет зачислен тот кандидат, у которого лучше мотивационное письмо. Они и сами говорят: «Нам важен сам человек, а не цифры». Это, с одной стороны, делает процесс приема абитуриентов более субъективным, а с другой — так все же правильнее.
Как я уже упомянула, я подавала две отдельные заявки: одну — на поступление, вторую — на стипендию. Вильнюсский технический университет предлагал две опции: можно было подать заявку на стипендию в 50% стоимости обучения, а можно — на 100%.
Конкретно в моем случае вуз покрывает только стоимость обучения — никаких дополнительных выплат в виде стипендии я не получаю. Но мне предоставили место в общежитии — и это здорово, учитывая, сколько стоит арендовать квартиру в Вильнюсе.
Стоимость места в общежитии зависит:
- от самого общежития — их тут много, все разные. А если тебе вдруг не хватит места в общежитии при твоем университете, администрация предоставит место в общежитии другого вуза — здесь это нормальная практика;
- от комнаты — кто-то живет по двое в комнате, у кого-то комнаты рассчитаны на трех человек.
Средняя стоимость — 150−190 евро в месяц, я плачу 150. Да, это дороже, чем в Минске, но снимать квартиру в Вильнюсе еще дороже. За коммуналку студенты не платят — она уже включена.
«Никто не видит проблемы в том, что стажеры — еще студенты: они готовы обучать»
Вопрос работать во время учебы или нет — передо мной даже не стоял: я понимала, что должна начать как можно раньше. Найти работу получилось уже после первого курса.
До этого у меня были стажировки. Надо сказать, что здесь их достаточно: я сама искала для себя несколько лет назад, что сейчас помогаю студентам младших курсов — возможности есть. Студентов готовы брать как компании с беларусскими корнями, так и филиалы международных компаний. И никто не видит проблемы в том, что стажеры — еще студенты: они готовы обучать.
Да, конечно, всем хотелось бы, чтобы у трейни был какой-то опыт. Но я бы сказала, что работодателей подкупает то, что человек проявляет инициативу.
И да, нужно быть готовым, что могут отказать даже в стажировке, — это тоже нормально. Мне не раз приходилось с этим сталкиваться. Иностранным студентам бакалавриата здесь разрешили работать по 40 часов в неделю всего 2 года назад (до этого можно было только по 20) — и не все работодатели об этом знали: приходилось переубеждать, доказывать.
Я учусь на английском языке. Не скажу, что отсутствие у меня литовского играет большую роль: мне ни разу не отказывали лишь потому, что я не говорю по-литовски. Во-первых, таких вакансий минимум. Во-вторых, чем более техническая специализация, тем меньше это кого-то волнует.
Литовский потребуется, если ты претендуешь на место эйчара или проджект менеджера. И да, даже в международных компаниях это — плюс, но далеко не решающий фактор.
У меня ни на одном собеседовании не спросили, говорю ли я на литовском. Я везде общалась с потенциальными работодателями только по-английски.
В CV я не указываю информацию о гражданстве. Я считаю так: если ты находишься в стране и у тебя есть разрешение на работу здесь — то в принципе основная проблема для работодателя решена.
Бывает, что работодатель спрашивает: «Откуда вы?» — но на самом деле он пытается выяснить, не в Беларуси ли вы все еще. Стоит сказать, что ты живешь в Литве и у тебя есть разрешение на работу, — и он успокаивается.
В целом для него гораздо важнее твои навыки и опыт. И да, для человека, у которого есть разрешение на работу здесь, процесс подачи — минимальный.
«Не требуют сидеть на 100% пар. Главное — показывать, что ты реально учишься, и все сдавать»
В моем вузе учебная нагрузка организована так, что совмещать работу с учебой реально.
Когда я училась в Беларуси, учеба занимала все мое время — не могу представить, как бы я могла еще и работать. А вот здесь после первого курса лекций не так много, у тебя все больше практики, каких-то групповых проектов — перед тобой ставят больше реальных задач.
Момент, который нравится: многие преподаватели работают по специальности, которую преподают. К ним не только всегда можно обратиться за советом — с ними можно договориться, я не раз слышала от них: «Да, мы понимаем, попробуем организовать все так, чтобы всем было удобно», — гибкость в учебе здесь часто работает на договорах.
Некоторые преподаватели сами предлагают сделать свои занятия удаленными. Часто с ними можно договориться о переносе срока сдачи проекта или экзамена, об обучении частично онлайн. У них гораздо более гибкий подход, чем в Беларуси в вузах. Никто не требует, чтобы ты сидел на 100% пар. Главное показывать, что ты реально учишься, и все сдавать — при ответственном отношении проблем не будет.
Как показывает опыт — как мой собственный, так и многих моих знакомых, работодатель тоже понимает, что студенту нужно учиться. Не скажу, что студентам делают поблажки, скорее — идут навстречу. У них обычно достаточно гибкий рабочий график. Мне, например, в этом плане повезло: все всё понимают, ко многим вещам относятся лояльно.
Да, конечно, работодатель ждет ответственного отношения к работе, но его поддержка чувствуется. И это даже просто морально помогает.
Я могу забронировать в календаре 1,5 часа — и указать, что у меня в это время пара, а потом вернусь и доработаю.
Иногда мой рабочий день начинается в 07.00 — сначала я еду на работу, потом в университет, а затем возвращаюсь в офис. Так бывает в те дни, когда у меня сдача лабораторных работ или экзамен. При всем при этом никто не гонит в офис — у нас гибридный график, но я сама предпочитаю работать там, потому что это комфортнее, чем из дома (то есть из общежития).
«Большинство иностранцев работает с 2-го курса, чтобы к окончанию было 1,5 года опыта»
Прежде чем найти работу я прошла две стажировки. Первая была оплачиваемой — я работала в банке. Вторая неоплачиваемая — в компании с беларусскими корнями, но она была гораздо ближе к тому, с чем я работаю сейчас. И мне действительно нравилось — тогда я поняла, что мне хотелось бы именно этим заниматься.
Конечно, все это очень помогло, когда я искала работу — здесь тоже при подаче на junior-позиции желательно иметь хоть минимальный опыт.
Работать full-time в своей компании я начала с июля 2023 года. Спустя 1,5 года я выросла как специалист. Если первое время тебе что-то дают с осторожностью: «На, иди почитай!» — то со временем задачи стали усложняться, появилось больше обязанностей и ответственности.
Конечно, компания поддерживает рост моих навыков — и в целом помогает их расширять.
Этот год у меня последний в университете. И поскольку в Литве нет такой процедуры, как распределение после вуза, — для меня это еще и возможность работать сразу после того, как я получу диплом.
Я не могу говорить за студентов-литовцев, однако большинство ребят-иностранцев работает со второго курса, чтобы к окончанию университета было как минимум 1,5 года стабильного опыта в компании. Ведь в противном случае в один прекрасный день ты съедешь из общежития — и все: нужно платить за съемную квартиру, на что-то жить, а на зарплату джуна это делать крайне сложно.
На какие зарплаты могут рассчитывать джуны без опыта — от 1400−1500 евро гросс, то есть на руки — 850−900 евро. Максимум, который я встречала, — 2000 евро до вычета налогов. Но такие вакансии можно буквально пересчитать по пальцам, и попасть туда крайне сложно.
«Нужно брать по-максимуму от того, что предлагает университет, — пригодится»
Сейчас я не хожу на собеседования, однако слежу за тенденциями, чтобы понимать, какие навыки востребованы на рынке, и трезво себя оценивать. Я хочу расти в своей компании — меня в ней все устраивает.
Что до далеко идущих планов, то должна сказать, что в целом переезд сюда был огромной возможностью для меня. Я не тороплюсь что-то менять, пока собираюсь осесть здесь. Для меня Литва стала зоной комфорта. Но не исключею, что в будущем я выберу что-то еще.
О покупке недвижимости и ипотеке в Литве я не думала — в 21 мало кто об этом задумывается, мне кажется. Спросите меня об этом лет через 5.
Напоследок я бы вот еще что хотела сказать: учась в европейском вузе, нужно брать по-максимуму от того, что предлагает тебе университет, — потому что все это тебе пригодится. Практически все время, что я здесь училась, у меня были стажировки и работа — но несмотря на это я старалась принимать участие в университетских активностях.
Например, я участвовала в международном проекте среди студентов — мы решали задачи для бизнеса, первую неделю провели в Словении, потом несколько месяцев работали удаленно с ребятами из разных университетов в разных странах, а заключительная неделя была в Вильнюсе. Также после третьего курса я на неделю ездила по стипендии Erasmus в летнюю школу в Португалии.
Читайте также на devby.io:
«Потихонечку ходим по собесам». Как прошел год у работников крупного аутсорса в Беларуси и Польше